A partire dal 09/11/2023 e fino al 10/01/2024 sarà possibile presentare le domande per la concessione di contributi a fondo perduto ai datori di lavoro privati a sostegno dell’occupazione.

Le richieste di contributo avranno ad oggetto le assunzioni a tempo indeterminato e/o trasformazioni da tempo determinato a indeterminato realizzate nell’anno 2023, a partire dal 01/09/2023, con riferimento a soggetti:

1. a) over 30 disoccupati interessati da un licenziamento a partire dal primo gennaio 2021 (ad eccezione dei licenziati per giusta causa o per giustificato motivo soggettivo) assunti a tempo indeterminato;
2. b) over 30 disoccupati appartenenti alla categoria di soggetti svantaggiati ai sensi dell’articolo 17 bis comma 5 legge regionale 32/2002 assunti a tempo indeterminato o a tempo determinato con un contratto della durata di almeno 12 mesi;
3. c) over 55 disoccupati, assunti a tempo indeterminato o a tempo determinato con un contratto della durata di almeno 12 mesi;
4. d) under 30 disoccupati assunti a tempo indeterminato;
5. e) donne disoccupate assunte a tempo indeterminato;
6. f) persone con disabilità, iscritte negli appositi elenchi del collocamento mirato di cui all’articolo 8 della legge 68/1999, assunte a tempo indeterminato o a tempo determinato con un contratto della durata di almeno 12 mesi.

Potranno inoltre essere presentate richieste:

• entro il 10 gennaio 2025 per le assunzioni/trasformazioni realizzate nell’anno 2024;
• entro il 10 gennaio 2026 per le assunzioni/trasformazioni realizzate nell’anno 2025 (salvo esaurimento anticipato delle risorse).

Per maggiori informazioni circa la spettanza e l’ammontare del contributo vi invitiamo a contattarci all’indirizzo e-mail: m.chesi@duedconsulting.it.